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2007年盐城工学院招聘7名专职学生辅导员 7月15日前报名
来源:最新教师招聘 作者:2007最新教师招聘信息 发布时间:2007-07-09


盐城工学院专职学生辅导员招聘启事

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一、招聘计划 教师英才为您提供海量教师招聘信息

根据博雅学院及有关学院2007年专职辅导员招聘计划安排,2007年将公开选聘7名专职学生辅导员(其中男性5名、女性2名)。 www.jiaoshihr.com.cn

二、选拔条件 教师英才为您提供海量教师招聘信息

报名者须同时具备以下条件: www.jiaoshihr.com.cn www.jiaoshihr.cn

1.坚持四项基本原则,热爱教育事业,愿意从事学生辅导员工作。在校表现优良,未受过纪律处分。

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2.具有硕士研究生学历和硕士学位。 小学 初中 高中 大学招聘 尽在教师英才网 jiaoshihr

3.中共(预备)党员。

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4.具有较好的语言表达能力。 欢迎使用教师英才网

5.身心健康,具备担任教师工作的基本身心条件。

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6.承诺进校后从事专职辅导员工作,三年内不得报考博士研究生。 欢迎使用教师英才网

7.年龄在30周岁以下(197811以后出生),特别优秀者年龄可适当放宽。

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三、选拔程序和方法

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1.通过多种方式公布选拔条件和方法。 2007最新教师招聘jiaoshihr

2.人事处会同监察处、学生处、博雅学院等对报名人员进行资格审核。 jiaoshihr.com.cn

3.按拟聘辅导员的4倍左右确定参加笔试人员名单。

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4.人事处、学生处、监察处组织对应聘人员进行综合知识书面测试。书面测试采用闭卷形式,考试时间为120分钟。测试内容包括时事政治、管理知识、学生工作实务和公文写作。题型如下:(1)简答题(5题×4分):主要内容为时事政治;(2)案例分析题(5题×10分):主要内容为学生工作和管理工作实务;(3)公文写作(30分)。 www.jiaoshihr.com.cn

书面测试成绩按男、女分别排序,以拟聘用辅导员人数的2倍确定参加面试人员名单。

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5.人事处、学生处、监察处、博雅学院等组织对上述人员进行面试。面试采用结构化形式,实行量化积分。主要考察应聘人员言谈举止、逻辑思维能力、应变能力、分析和解决问题的能力以及语言表达能力。面试分为两部分,第一部分,应聘者用3~5分钟时间回答事先准备好的问题,题目为“陈述为何选择担任学生辅导员?你担任辅导员的思想准备和条件是什么?你对辅导员工作有何基本设想?你认为当前高校学生思想政治工作中有哪些热点、难点?”第二部分,由主考官向应聘者现场提问2~3个问题,应聘者准备5分钟,回答时间控制在10分钟之内,评委根据现场回答问题情况分步打分,去掉最高分和最低分算平均分。评分时,考察指标为:事先准备好的题目综合评分(20%);现场回答问题:言谈举止(10%)、语言表达能力(20%)、对问题的理解能力和回答问题的针对性(20%)、逻辑思维能力(15%)、应变能力(15%)。 教师英才为您提供海量教师招聘信息

6.由学生处、人事处、监察处、博雅学院等按1:1.2(男性6名、女性3名)向学校提出拟聘用人员名单。 教师英才为您提供海量教师招聘信息

7.校领导集体会办,决定应聘人员。 小学 初中 高中 大学招聘 尽在教师英才网 jiaoshihr

8.人事处、学生处办理相关手续。 教师英才为您提供海量教师招聘信息

四、相关材料 教师招聘就上www.jiaoshihr.com.cn

1.学历和学位证书的原件、复印件(原件待验证后返还)或相关证明材料;

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2.科研成果及获奖情况的原件、复印件(原件待验证后返还)。

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五、时间安排

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时 间 中国教师英才网jiaoshihr

事 项

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715下午500 jiaoshihr.com.cn

报名截止

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717 小学 初中 高中 大学招聘 尽在教师英才网 jiaoshihr

资格审查结束 www.jiaoshihr.com.cn

718下午300~500 教师英才为您提供海量教师招聘信息

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726下午200~600 www.jiaoshihr.com.cn

  

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727

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将拟聘用人员名单报学校研究

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通知应聘者

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                                   二○○七年七月五日

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附件:盐城工学院选聘专职学生辅导员报名表
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